Johtamisosaaminen (A0166), 5 cr
Implementation plan (PDF), 2 pages
- Implementation
- NTA1122
- Semester
- 2/2011-2012
- Dates
- 2 Jan 2012–19 Jun 2012
- Type
- AMMATILLISEN OSAAMISEN MUODOSTUMINEN (A018)
- Group
- NTA10SN
- Campus
- Laurea Leppävaara
- Language of instruction
- Finnish
- Teachers
- Koponen Seppo (Vastuuopettaja), Martola Anne (Muu opettaja)
- Status
- Ready
Show text version
1/2
TOTEUTUSSUUNNITELMA Valmis
Opintojakso Johtamisosaaminen (A0166), 5.0
Toteutus NTA1122: 2/2011-2012 (02.01.2012 - 19.06.2012)
Tyyppi AMMATILLISEN OSAAMISEN MUODOSTUMINEN (A018)
Ryhmät Ensisijainen: NTA10SN Muut:
Projektissa mukana
Luennoitsijat
Osallistujamäärät Minimi: Maksimi:
Ilmoittautumisaika 28.11.2011 08:00 - 04.12.2011
Pääsääntöinen toteutusajankohta
Soveltuvuus Vaihto-opiskelijoille: Ei Vapaasti valittaviin: Ei Avoimen opisk: Ei Soveltuu
virtuaali-AMK:n opintoihin: Ei
Opettajat Koponen Seppo (Vastuuopettaja), Martola Anne (Muu opettaja)
Kampus Laurea Leppävaara
Pääsääntöinen toteutuspaikka
Toteutustapa Muu toteutustapa, Optimatoteutus/opiskelijaryhmä, Projekti/Hanke/T&K Kieli:
suomi Virtuaalisuus: 0 op T&k-integraatio: 1 op
Toteutusluokka
Painoalat
Arviointi viimeistään 30.04.2012 Suoritusmateriaalin arkistointi päättyy: 30.03.2013
Tenttipäivät Varsinainen: 16.02.2012 Uusinnat: 29.03.2012, 03.05.2012
Opintojakson suoritettuaan ● Analysoida ja kehittää omaa johtamisosaamistaan
opiskelija osaa ● Suunnitella, toteuttaa ja edistää työyhteisön toimintaa
● Soveltaa johtamisen pääperiaatteita työyhteisön ja verkoston toiminnassa
Edeltävät opinnot
Osaamistavoitteet kts. opetussuunnitelma
Keskeinen sisältö kts. opetussuunnitelma
Oppimateriaali Johtaminen ja organisointi globaalissa taloudessa. Janne Tienari & Susanna Meriläinen.
2009 Johtaminen ja organisoini - teemoja, näkökulmia ja haasteita. Timo Peltonen. 2007
Esimiesosaaminen - liiletoiminnan menestystekijä. Riittä Hyppänen. 2007 Älykäs
itsensäjohtaminen. Pentti Sydänmaanlakka. 2008
Arviointikriteerit ja Kirjallisessa tentissä arvioidaan luennoilla ja lähdemateriaalin pohjalta hankittua
arviointimenetelmät johtamisosaamisen ymmärtämistä. Johtamishaastattelussa arvioidaan kykyä ymmärtää ja
soveltaa johtajan työtä lähdemateriaaleihin viitaten. Esiintymisharjoituksissa arvioidaan
taitoja kiteyttää oleellinen tieto ja esittää asia vakuuttavasti esimerkkeihin nojaten.
Oppimistapahtumat
Pvm Klo H Aihe Sisältö Tila Opettajat
12.01.2012 12:30 3 Orientaatio ja - Johtajan pelikenttä ja globaali talous - Tuomo Seppo
tehtäväksiannot Johtamisen määritelmä Koponen,
Anne Martola
19.01.2012 12:30 3 Luento - Taylorismi ja byrokratia
26.01.2012 12:30 3 Luento Sisältö myöh.
27.01.2012 12:30 3 Pienryhmätyöskentelyn
Uutisanalyysien esitykset
aloitus
02.02.2012 12:30 3 Luento Sisältö myöh.
03.02.2012 12:30 3 Pineryhmätyöskentelyä
Sisältö myöh.
09.02.2012 12:30 3 Ei opetusta Sisältö myöh.
(SID konf.)
SoleOPS 3.5.5 Opetustarjonta © 2005-2016 Solenovo Oy
2/2
TOTEUTUSSUUNNITELMA Valmis
10.02.2012 12:30 3 Pienryhmätyöskentelyä
Sisältö myöh.
16.02.2012 12:30 3 Tentti,
johtaminen
17.02.2012 12:30 3 Pienryhmätyöskentelyä
Sisältö myöh.
24.02.2012 Ei opetusta
02.03.2012 12:30 3 Pienryhmätyöskentelyä
09.03.2012 12:30 3 Pienryhmätyöskentelyä
16.03.2012 12:30 3 Pienryhmätyöskentelyä
23.03.2012 12:30 3 Pienryhmätyöskentelyä
30.03.2012 12:30 3 Pienryhmätyöskentelyä
SoleOPS 3.5.5 Opetustarjonta © 2005-2016 Solenovo Oy