Back to group ZYV418KJ

Henkilöstövoimavarojen johtaminen modernissa organisaatiossa (A9385), 5 cr

Implementation plan (PDF), 1 page

Implementation
TYA21811
Semester
1/2018-2019
Dates
28 Aug 2018–21 Dec 2018
Type
ASIANTUNTIJAYHTEISÖJEN JOHTAMINEN (A869)
Group
TYA218KJ, HYV218KJ, KYV218KJ, NYA318KJ, SYA518KJ, ZYV418KJ
Campus
Laurea Leppävaara
Language of instruction
Finnish
Teachers
Ekström Maria (Muu opettaja), Martola Anne (Muu opettaja)
Status
Missing
Show text version
                                                                                                              1/1
TOTEUTUSSUUNNITELMA Puuttuu



 Opintojakso                       Henkilöstövoimavarojen johtaminen modernissa organisaatiossa (A9385), 5.0
 Toteutus                          TYA21811: 1/2018-2019 (28.08.2018 - 21.12.2018)
 Tyyppi                            ASIANTUNTIJAYHTEISÖJEN JOHTAMINEN (A869)
 Ryhmät                            Ensisijainen: TYA218KJ Muut: HYV218KJ , KYV218KJ , NYA318KJ , SYA518KJ ,
                                   ZYV418KJ
 Projektissa mukana
 Luennoitsijat
 Osallistujamäärät                 Minimi: 12 Maksimi: 35
 Ilmoittautumisaika                12.04.2018 08:00 - 11.04.2018
 Pääsääntöinen toteutusajankohta   Erikseen sovittavan aikataulun mukaan
 Soveltuvuus                       Vaihto-opiskelijoille: Ei Vapaasti valittaviin: Ei Avoimen opisk: Ei Soveltuu
                                   virtuaali-AMK:n opintoihin: Ei

 Opettajat                         Ekström Maria (Muu opettaja), Martola Anne (Muu opettaja)
 Kampus                            Laurea Leppävaara
 Pääsääntöinen toteutuspaikka      Laurean ulkopuolella
 Toteutustapa                      Kieli: suomi Virtuaalisuus: op T&k-integraatio: op
 Toteutusluokka                    Paikalliseen hankkeeseen/projektiin/kehittämistehtävään perustuva LbD
 Painoalat
 Arviointi viimeistään             21.01.2019 Suoritusmateriaalin arkistointi päättyy: 21.12.2019
 Tenttipäivät

 Opintojakson suoritettuaan        ●     Analysoida erilaisia motivaatioita
 opiskelija osaa                   ●     Arvioida organisaatiokulttuurin merkitystä henkilöstöjohtamisessa
                                   ●     Toimia työelämän laadun kehittäjänä
 Edeltävät opinnot




SoleOPS 3.5.5 Opetustarjonta © 2005-2016 Solenovo Oy