Toteutussuunnitelma
2016
Yhteiskuntatieteiden, liiketalouden ja hallinnon ala
Laurea Hyvinkää
Ammattikorkeakoulututkintoon johtava koulutus
Implementation plan
2016
Social Sciences, Business and Administration
Laurea Hyvinkää
Bachelor's degree programmes
Toteutussuunnitelma · Liiketalouden koulutus (HLB), Laurea Hyvinkää · Ryhmä HLB215KA · Lukukausi 1/2016-2017
Työelämätaidot (R0112), 1 op
Implementation plan · Degree Programme in Business Management (HLB), Laurea Hyvinkää · Group HLB215KA · Semester 1/2016-2017
Työelämätaidot (R0112), 1 cr
Työelämätaidot (R0112), 1 op
Toteutussuunnitelma (PDF), 2 sivua
- Toteutus
- HLB1611A
- Lukukausi
- 1/2016-2017
- Ajankohta
- 29.8.2016–31.7.2017
- Tyyppi
- KEHITTÄMISOSAAJA JA TYÖELÄMÄN UUDISTAJA (R001)
- Ryhmä
- HLB215KA
- Kampus
- Laurea Hyvinkää
- Opetuskieli
- suomi
- Opettajat
- Hartikainen Tarja (Vastuuopettaja), Tallgren Taru (Vastuuopettaja)
- Tila
- Valmis
Näytä tekstiversio
1/2
TOTEUTUSSUUNNITELMA Valmis
Opintojakso Työelämätaidot (R0112), 1.0
Toteutus HLB1611A: 1/2016-2017 (29.08.2016 - 31.07.2017)
Tyyppi KEHITTÄMISOSAAJA JA TYÖELÄMÄN UUDISTAJA (R001)
Ryhmät Ensisijainen: HLB215KA Muut:
Projektissa mukana
Luennoitsijat
Osallistujamäärät Minimi: Maksimi:
Ilmoittautumisaika 16.05.2016 08:00 - 31.05.2016
Pääsääntöinen toteutusajankohta
Soveltuvuus Vaihto-opiskelijoille: Ei Vapaasti valittaviin: Ei Avoimen opisk: Ei Soveltuu
virtuaali-AMK:n opintoihin: Ei
Opettajat Hartikainen Tarja (Vastuuopettaja), Tallgren Taru (Vastuuopettaja)
Kampus Laurea Hyvinkää
Pääsääntöinen toteutuspaikka
Toteutustapa Muu toteutustapa Kieli: suomi Virtuaalisuus: 0 op T&k-integraatio: 0 op
Toteutusluokka
Painoalat
Arviointi viimeistään 23.01.2017 Suoritusmateriaalin arkistointi päättyy: 23.12.2017
Tenttipäivät
Opintojakson suoritettuaan Opiskelija osaa
opiskelija osaa ● hakea työtä muun muassa portfoliota hyödyntäen
● valmistautua työhaastatteluun ja esitellä omia vahvuuksiaan työnhakijana
● hyödyntää tietoaan työntekijän oikeuksista ja velvollisuuksista työsuhteessaan
Edeltävät opinnot
Osaamistavoitteet ● arvioida ja analysoida omaa osaamistaan ja omia työnhakutaitojaan
● analysoida työmarkkinoita ja työvoimatilannetta
● hakea työtä
● valmistautua työhaastatteluun jaomia vahvuuksiaan työnhakijana
● hallitatyösopimuksen solmimiseen liittyvät keskeiset pelisäännöt
● tunnistaa työhyvinvointiin vaikuttaviatekijöitä
Keskeinen sisältö Opintojakson tavoitteena on, että jakson jälkeen opiskelijalla on tietoa ja taitoa tunnistaa
omat vahvuutensa ja kehittämiskohteensa työnhakijana, tunnistaa jatkuvasti muuttuvat
työmarkkinat ja työvoimatilanteen tarve, tuntea erilaiset tavat, kanavat ja välineet
työnhaussa, tehdä erilainen, juuri häntä parhaiten kuvaava työhakemus ja
osaamispohjainen CV, onnistua työhaastattelussa ja työpaikan saatuaan taito perehtyä
alan työehtosopimukseen ja työpaikan pelisääntöihin. Opintojakson tavoitteena on myös
se, että opiskelija tunnistaa työhyvinvoinnin merkityksen ja oman roolinsa
työhyvinvoinninkehittäjänä.--> Oman osaamisen & vahvuuksienmarkkinointi: video CV
sekä osaamispohjainen CV.--> Sosiaalinen media verkostoitumisen ja työnhaun tukena:
LinkedIn -profiili.--> Työsopimukseen liittyvät juridiset velvoitteet ja vastuut.
Oppimateriaali Perehdy Hoppe, Teija & Laine, Tom. Työnhakuopas: mitä, miten, missä? Talentum
2014 tai vastaava kirjallisuus
Ohjaus ja viestintä Opintojakson lähiopetus on 15.11. klo 8.15-12.00. Tutustu ohjelmaan ja
ennakkotehtävään, joka on lähetetty kaikille ryhmän opiskelijoille sähköpostilla viikolla
42.
Orientaatioluennot ja workshop -työskentely:
SoleOPS 3.5.5 Opetustarjonta © 2005-2016 Solenovo Oy
2/2
TOTEUTUSSUUNNITELMA Valmis
1. Hyvä osaava tyyppi saa työpaikan - mitä osaamista työelämässä juuri nyt arvostetaan
&tarvitaan
2. Sosiaalinen media verkostoitumisen & työnhaun tukena
- osaamispohjainen CV (laaditaan suomeksi Kyvyt.fi -sivustolle)
- tehokas Linkedin profiili (laaditaan englanniksi)
3. Työsopimus - pelisäännöt selvilleOpintojaksoon kuuluvat myös lukuvuoden
2016-2017 aikana käydyt opettajatuutorikeskustelut lukukausittainOpintojaksolle on
oma Optima -työtila: Työelämätaidot
Arviointikriteerit ja Opintojakson arvioidaan Hyväksytty/Täydennettävä -asteikolla. Opintojakso on
arviointimenetelmät hyväksytty, mikäli orientaatioluentojen ja työpajojen tietoperustan pohjalta on tehty alla
mainitut tehtävät niin, että ne ovat hyödynnettävissä työnhaussa.Opintojakson
suoritukset: Tuutorikeskustelut x 1 /lukukausi, kyvyt.fi -portfolion päivitys,
ennakkotehtävät, avoin työhakemus, osaamispohjainen CV, LinkedIn -profiili
englanniksi,video CV kyvyt.fi-portfolioon. Opiskelija esittelee tuotokset
tuutorikeskustelussa. Tarkemmat ohjeet Optimassa.
Muut toteutusjärjestelyt Ennakkotehtävät opettajatuutorikeskusteluihin keväällä 2017:
1. Pohdi, missä näet itsesi viiden vuoden kuluttua, millainen on uravisiosi? Millaisia
unelmia ja toiveita sinulla on työpaikkasi suhteen? Millaisena näet
työmarkkinatilanteen tuolloin? Kirjoita uravisiosi & uratavoitteesi.
2. Analysoi osaamistasi tällä hetkellä suhteessa visioosi. Määrittele
nykyisetosaamisalueesi osaamispohjaiseen CV:n
3. Esittele seuraavat valmiit tuotokset:video CV, osaamispohjainen CV (suomeksi,
Kyvyt.fi-sivustolla) sekä henkilökohtainen LinkedIn -profiiliisi
SoleOPS 3.5.5 Opetustarjonta © 2005-2016 Solenovo Oy