Hoitotyön johtaminen (R0173), 5 cr

                                                                                                               1/2
TOTEUTUSSUUNNITELMA Valmis



 Opintojakso                       Hoitotyön johtaminen (R0173), 5.0
 Toteutus                          SHV1721: 2/2017-2018 (08.01.2018 - 15.06.2018)
 Tyyppi                            HOITOTYÖN KEHITTÄMINEN JA YHTEISKUNNALLINEN VAIKUTTAMINEN
                                   (R004)
 Ryhmät                            Ensisijainen: SHV215KN Muut:
 Projektissa mukana
 Luennoitsijat
 Osallistujamäärät                 Minimi: 20 Maksimi: 50
 Ilmoittautumisaika                27.11.2017 08:00 - 31.12.2017
 Pääsääntöinen toteutusajankohta   Päiväaikaan arkisin
 Soveltuvuus                       Vaihto-opiskelijoille: Ei Vapaasti valittaviin: Ei Avoimen opisk: Ei Soveltuu
                                   virtuaali-AMK:n opintoihin: Ei

 Opettajat                         Söderlund Eija (Vastuuopettaja), Latva-Korpela Irene (Muu opettaja)
 Kampus                            Laurea Tikkurila
 Pääsääntöinen toteutuspaikka      Kampuksella
 Toteutustapa                      Muu toteutustapa, Optimatoteutus/opiskelijaryhmä Kieli: suomi Virtuaalisuus:
                                   0 op T&k-integraatio: 0 op
 Toteutusluokka
 Painoalat                         Hoitotyön asiantuntijuus ja kotona selviytyminen
 Arviointi viimeistään             15.07.2018 Suoritusmateriaalin arkistointi päättyy: 15.06.2019
 Tenttipäivät                      Varsinainen: 31.1.2018 Uusinnat: 15.03.2018, 17.05.2018

 Opintojakson suoritettuaan        Opiskelija osaa
 opiskelija osaa                   ●     kuvata julkisen sosiaali- ja terveydenhuollon palvelu- ja
                                         päätöksentekojärjestelmän.
                                   ●     nykyaikaisen henkilöstöjohtamisen ja talouden periaatteet sekä arvioida
                                         johtamisen ja toiminnan kehittämisen yhteyttä oman työn kehittämiseen.
                                   ●     perustella laadunhallintajärjestelmän merkityksen organisaatiossa johtamisen ja
                                         toiminnan kehittämisen välineenä.
                                   ●     johtaa omaa toimintaansa, viestiä vastuullisesti työyhteisön tavoitteista
                                         vuorovaikutuksessa eri sidosryhmien kanssa sekä ymmärtää sisäisen yrittäjyyden
                                         merkityksen toiminnalleen.

 Edeltävät opinnot
 Osaamistavoitteet                 Opiskelija osaa:
                                   ●     kuvata ja vertailla keskeisiä johtamisen teorioita ja johtamistyylejä
                                   ●     kuvata johtamisen ja laadunhallinnan merkityksen hoitotyössä
                                   ●     kehittää erilaisia keinoja johtamisen ja työhyvinvoinnin parantamiseksi
                                   ●     tunnistaa ja analysoida terveyspalvelujen johtamiseen liittyviä ajankohtaisia
                                         kysymyksiä
                                   ●     arvioida ja kehittää omaa ammatillista rooliaan työyhteisön toiminnassa
                                   ●     kehittää itsensä johtamista ja työelämätaitojaan
 Keskeinen sisältö                 ●     Terveydenhuollon johtamisen ja rahoituksen perusteet
                                   ●     Keskeiset johtamisteoriat ja johtamiskäytännöt
                                   ●     Itsensä ja oman osaamisen johtaminen, työelämätaidot, työhyvinvointi
                                   ●     Yhteiskunnalliset haasteet ja niiden vaikutukset terveysalan ja terveyspalvelujen
                                         kehittämiseen
                                   ●     Johtaminen ja hoidon sekä palvelun laadunhallinta
 Oppimateriaali                    Rissanen, S. & Lammintakainen, J. 2015. Sosiaali- ja terveysjohtaminen.WSOYpro Oy,
                                   Helsinki.Muu tunnilla jaettava materiaali.

SoleOPS 3.5.5 Opetustarjonta © 2005-2016 Solenovo Oy
                                                                                                                 2/2
TOTEUTUSSUUNNITELMA Valmis



 Ohjaus ja viestintä             Eija Söderlund, eija.soderlund@laurea.fi
 Arviointikriteerit ja           1) VAIHTOEHTO: Tiimioppiminen ja oppimisportfolioOpintojakson suoritus
 arviointimenetelmät             perustuu opiskelijatiimien sitoutuneeseen työskentelyyn ja opintojakson suoritus
                                 edellyttää läsnäoloa luennoilla ja aktiivista työskentelyä oppimistehtävien parissa
                                 jokaisella tapaamiskerralla. Opintojaksolla ei ole korvaavia tehtäviä. Opiskelija voi olla
                                 pois korkeintaan 4 tuntia, jos poissaoloa kertyy enemmän, voit suorittaa opintojakson 2.
                                 vaihtoehdon mukaisesti. Tiimityöskentelyn, luentojen, annettujen tehtävien ja
                                 materiaalien pohjalta opiskelija palauttaa oppimisportfolion viimeistään
                                 28.2.2018Arviointi: arvosana 1-5.2) VAIHTOEHTO: KirjallisuustenttiOpiskelija
                                 valmistautuu tenttiin itsenäisesti opiskelemalla.Tenttikirja: Rissanen, S. &
                                 Lammintakainen, J. 2015. Sosiaali- ja terveysjohtaminen. WSOYpro Oy, Helsinki. Sekä
                                 luentodiat ja myöhemmin tarkentuvat artikkelit.Tenttiajankohta: 31.1. (ensimmäiseen
                                 tenttiin ei tarvitse erikseen ilmoittutua)ja uusintapäivät 15.3. sekä 17.5.
                                 (ilmoittautuminen tentti-ilmon kautta)Arviointi: arvosana 1-5.




SoleOPS 3.5.5 Opetustarjonta © 2005-2016 Solenovo Oy